Kasvatada oma pesa muna: 7 erinevat pensioni konto valikut

Kui tegemist on pensionile jäämise säästmisega, on teil ees nii palju võimalusi, et on raske vabandust mitte alustada.

Ma ei ole kunagi töötanud ettevõttes, kus pakuti välja tööandjapõhised pensioniplaanid - see oli minu vabandus, et ei alusta tööd. Kuid tõsi on see, et te ei pea töötama tööandja jaoks, kes pakub väljavõtteid pensionile.

Saate konto ise avada vaid mõne klõpsuga nupule. Vaadake meie tasuta õppematerjali, kuidas seda õppida.

Sõltumata sellest, kas te töötate ettevõtte jaoks, kes pakub pensionikavasid, on füüsilisest isikust ettevõtjad või soovite mõnevõrra kokku hoida, on teil võimalused! Siin on mõned pensionile jäävad kontod, millest saate alustada.

Tööandjapensioniplaanid

Kui teie tööandja pakub pensioniskeemi, peaksite seda ära kasutama paaril põhjusel. Esiteks pakuvad paljud tööandjad mängu -see tähendab teile tasuta raha. Teiseks on see lihtne. Teie pensionileminekut võetakse automaatselt välja oma pangakontolt, nii et kogu protsess on "set-it-and-forget-it".

Siin on mõni tavalisematest tööandjapõhistest pensionikontodest.

401 (k) plaanid

A 401 (k) on maksude edasilükatud pensioniskeem, mis tähendab, et te ei tasu oma sissemaksete maksu seni, kuni olete sellelt kontolt välja jätta, tavaliselt pensionile jäämise ajal.

Kui kasutate 401 (k), valite oma palga protsendi, mis aitab teil kaasa aidata, ja teie tööandja võib teie sissemakseid sobitada teatud protsendi võrra, kui pakutakse (kontrollige oma tööandjalt, kas need pakuvad mängu). Seejärel veenduge, et vältiksite kõige tavalisemaid 401 (k) vigu.

403 (b) plaanid

403 (b) kava on maksude edasilükatud pensioniskeem, mis on mõeldud inimestele, kes töötavad mittetulundusühingutes ja haridusasutustes (nt koolides ja ülikoolides). A 403 (b) koheldakse täpselt nagu 401 (k), välja arvatud see, et seda pakutakse erinevatele töötajatele (ja selle number põhineb maksukoodi erineval osaks). Silly, ma tean, aga te peaksite sellest teadma, et saaksite seda kasutada, kui teie mittetulundusühing seda pakub.

457 (b) plaanid

Kui te töötate valitsusasutuse heaks, pakutakse teile tõenäoliselt 457 (b). A 457 (b), mida mõnikord nimetatakse ka "edasilükatud võlgnevuseks", on ka vanaduspensionikonto, mis ka maksustatakse edasi.

Minu poiss on Ohio osariigi töötaja. Ta aitab PERSi (avaliku sektori töötaja pensionile jäämise süsteem) ja ka 457 (b) plaani. Kasutades mõlemat kontot, on suurepärane võimalus tõesti pensionile säästa.

Lihtne IRA

Selles näites on SIMPLE tähistatud töötajate säästupakkumisplaanide plaaniga. Seda plaani pakutakse tavaliselt 100 või enama töötajaga väikeettevõtete töötajatele.

Nende plaanide abil saate panustada tööandja poolt pakutava IRA-sse ja oma tööandja panustab ka kontole.

Need ei ole ainult tööandjate pakutavad pensionikontod. Kui te ei ole kindel, millist tüüpi pensioniplaanid teie tööandja pakub, pöörduge personali osakonna poole. See on tõesti nii lihtne.

Isiklikud pensioniarved

Seega, kui teie tööandja ei paku pensionikava, mida peaksite tegema? Avage üks ennast!

Kui teil on oma vanaduskonto avamine, on teil paar võimalust, ja peate tegema pisut uurimistööd, et valida just teie vajadustele kõige paremini sobiv.

Siin on teie võimalused palgatööjõupõhisteks vananemiskontodeks.

Roth IRA

Roth IRA on üks kõige arutlusel olevatest pensionikontodest. Roth IRA-le ei maksustata, see tähendab, et annate oma panuse juba maksustatud summaga. Omakorda, kui te lõpetate oma Roth IRA pensionilejäämise ajal, ei maksa teid sissemaksetelt.

Roth IRA-iga on iga-aastased toetuse piirmäärad. Samuti võivad abielus olevad inimesed anda umbes kaks korda rohkem kui üksinda, isegi kui nende abikaasa ei tööta väljaspool kodu.

Traditsiooniline IRA

Traditsiooniline IRA on maksude edasilükatud vanaduskonto. Kui teile ei pakuta tööandjapõhist vanaduspensioniplaani või ei osale selles pakutavas vanaduspensioni kavas, võib teie sissemaksed traditsioonilisele IRA-le maksust vabastada.

Nii nagu Roth IRA, on iga-aastased sissemaksete piirangud, mida te ei saa ületada.

Iseseisva töövõimetuse pensioniarve

Kui olete füüsilisest isikust ettevõtja, ei pea muretsema, teil on sama palju pensionieale kui kõigile teistele. Lisaks üksikute vanaduskontode avamisele on teil veel mõned muud valikud.

Iseseisva pensioni (SEP)

SEP-iga saate kuni 25% ulatuses teie iseseisva töövõtu netosissetulekust kuni piirini (2015. aastal 52 000 dollarit!).

Seal on palju kohti, kus saate SEP avada, nii et saate valida erinevate investeeringute vahel.

Muud investeerimisvõimalused, mida me juba ka tegutsesime ja mida kohaldatakse ka füüsilisest isikust ettevõtja suhtes, on:

• Solo 401 (k) - vaadake meie giidist, mis võrdleb parimaid soolakavasid 401k plaane
• Lihtne IRA

Vanaduskontod: teil on tonni võimalusi

Nüüd, kui kuulete keegi (nagu mu vana), ütlete, et nad ei suuda vanaduspensionile säästa, sest nende tööandja ei paku 401 (k), võite suunata neid õiges suunas.

Vanaduskontot valides sooviksin hoida seda lihtsaks. Kui teie tööandja pakub välja sobiva vanaduspõlve, võta ära! Veenduge, et teete oma uuringuid nii, et sa mõistad, mida te investeerite aga kui teil pole huvi sellest kaugemale, hoidke seda lihtsalt.

Selgita välja, kui palju peaksite pensionile jääma ja seejärel automatiseerima.Selle seadistamisel on lihtne pensionile jääda ja unusta see ära.

Kas olete oma vanaduskontodest maksimaalselt ära kasutanud? Kui ei, siis kuidas ma saan sind rohkem säästa?