Kuidas Pejman Ghadimi õpetab homme ettevõtjaid

Tere tulemast tänasele väljaandele "Noor miljonäride paremaks teadmiseks". Sel nädalal olen jututoas Pejman Ghadimi, iseseisev miljonär ja nüüd konsultant ja ettevõtja.

Pejman on Secret Entourage'i asutaja, platvorm, mis keskendub toetuste, motivatsiooni ja inspiratsiooni andmisele Generation Y ettevõtjatele. Ta on ka Kolmanda ringi süsteemi autor, mis on juhtide põhialuste ja ettevõtluskoolituse jaoks mõeldud raamatud. See põhineb Pejmani 10-aastasel vaatlusel ettevõtluses ja suhtlustes teiste ettevõtjatega.

Pejmani lugu on huvitav, sest enne füüsilisest isikust ettevõtjana hüppamist oli ta rahandus- ja panganduses 6-kohaline töökoht.

Suur osa sellest intervjuust algselt ilmusid 2013. aasta märtsis. Flash jätkub 2016. aastani ja Pejman purustab seda online-ettevõtjate haridusruumis (tema arvates on see firma veidi teistsugune, kuid minu arvates on sellelgi mõte). Nii et me kontrollisime Pejmaniga, et saada värskendust ja loodetavasti jätkata teiste inspireerimist.

Algus

Räägi meile endast?

Pejman:1982. aastal sündisin ma Teheranis, Iraanis, kuid seal viibin vaid väga vähe aega. Kolisin Pariisi Prantsusmaale mu ema juurde, kus ma järgmise 11 aasta jooksul veetsin. Pärast lugematute ürituste saamist viisat Ameerika Ühendriikidele sai lõpuks üks ja kolisime Los Angelesesse. Me kolisime palju ümber, kuni me lõpuks jõudsime Põhja-Virginia, kus ma lõpuks mõnda aega kinni jäänud.

Kust sa kooli läksid?

Pejman:Minu haridus lõppes minu keskkooli diplomiga. Ma usun alati, et saate õppida ainult seal, mis on olnud seal, mitte õpikud. Kui mul oleks täna võimalus, siis ma ei lähe tagasi kooli ega kraadi saamiseks. Võin öelda vaid seda, et kui kavatsete kolledži vahele jätta, veenduge, et teil on plaan ja olete valmis töötama selle nimel, et sinna jõuda. Ainus erinevus on see, et teil on kolledžist lähenevad peateemad ja sul pole võlgu!

Kuidas alustasite äri?

Pejman:Alustasin müüki 14. Töötasin läbi keskkooli juhuslike töökohtade kaudu. Ma veetsin suurema osa oma ettevõtte karjääriest, kes töötasid suure panga eest, mille pärast enne lahkumist töötasin asepresidendi nimel.

2005. aastal asutasin VIP Motoring, luksusliku elustiili konsulaarteenuse. Ma teenisin oma esimese võrguühenduseta ettevõtmise kuue näitaja tulutoova firma jaoks, millel pole partnereid või tuge. Ma tegin seda heategevusena, et olin kirglik luksusliku elustiili üle, oli sellest osa ja teadisin, kui tähtis on klienditeenindus. Ma kohtusin oma klientidega nagu pere ja vastutasuks nad alati mind usaldanud.

Aastal 2006 käivitasin Secret Consultingi, mille eesmärk oli õpetada teisi, kuidas edu saavutada. Ma keskendusin juhtide ja ettevõtete omanike õpetamisele, kuidas õnnestuda juhtimiskoolituse, tuge ja erasektori mentorluse kaudu. Samal aastal käivitasin ka salajase Entourage'i, mille eesmärk oli pakkuda Generation Y ettevõtjatele tasuta toetust, motivatsiooni ja inspiratsiooni. Idee kujunes täispuhutavaks platvormiks, mis ühendab elustiiliga äri, et tuua innovatsiooni uus tase.

Raha tegemine ja investeerimine

Kuidas sa panid oma esimese miljonini?

Pejman:Minu esimene miljon ei olnud ühest konkreetsest asjast, vaid pigem kombinatsioonist. Paljud inimesed usuvad, et miljonärid teevad selle ühekordse kokkulangevuse tõttu. Kuigi mõned teevad seda, arvan, et enamus ühendab palju rasket tööd ja mitmeid ettevõtmisi, et sinna jõuda. Minu jaoks investeeris see kinnisvarasse, investeeris aktsiaturgu ja omab kahte ettevõtet, mis võimaldasid mul seda seal teenida 25. Veel üks oluline strateegia oli minu sissetulekute voogude mitmekesistamine. See võimaldas mul tagada, et ma ei kaotaks suurt, kui juhtuks midagi ettenägematut, näiteks kinnisvara mulli lõhkemist.

Kuhu te praegu oma raha investeerite ja miks?

Pejman:Lühiajaliste investeeringute puhul jään ma aktsiaturule. Praegu on sellel liiga lihtne 20% tulu tagasi teenida. Tänane aktsiaturg on vanade päevade jaoks väga erinev. Praegu on turg hirm ja ahnus ning vanad reeglid ei kehti. Kui teate, kus investeerida, saate teha suuri tulusid.

Pikaajalisteks investeeringuteks mulle meeldib kinnisvara. Kinnisvara pakub nii pikaajalist jääkkasumit kui ka omakapitali. Ma investeerin riikidesse, kus majanduslangus kõige rohkem kannatab, seega näen 5-10 aasta jooksul suuremat tootlust. Florida on praegu minu suurim jalajälg, kus mul on omadused.

Lõpuks, mulle meeldib alustada. Ma armastan investeerida teiste inimeste uuenduslikesse ideedesse. See on väga riskantne, kuid minu arvates on see, et kui keegi on tugeva veendumuse ja kirguse maailma innovaatilisuse pärast, ei peaks raha neid takistama. Hea inimesed vajavad toetust ja aitavad aegadel kasvada, ja kui sa valid õiged ettevõtted, võib see anda suurt kasumit omakapitali / aktsiate osas.

Kas teie investeerimisstrateegia on aja jooksul muutunud?

Pejman:Jah, osaliselt seetõttu, et kasutasin rohkem raha teenimist kui praegu. Nüüd on mu soov muutunud pärandist maha jätma kui raha teenimine. Sel põhjusel lõin Secret Entourage'i. Kui ma olin noorem, keskenduti alati raha otsimise võimalustele. Nüüd otsin võimalusi üldiselt, isegi kui nad ei tooda tulusid.

Kolm aastat tagasi, kui me esimest korda rääkisime, hakkas majandus minema gang-busters. Täna on see aeglustunud - kas inimesed peaksid aeglustumise ajal oma mõtteid muutma?

Pejman:Mitte üldse.Igas kasvavas majanduses on suuri võimalusi, kuid igal sammul eksisteerib veelgi rohkem neid samu võimalusi. Ettevõte on kohanemisvõimeline, mis tähendab, et te ei saa sõltuvalt majandust dikteerida, kui võite või kaotate. Sa pead muutuma ennetavaks. Kinnisvaraturul muutub kinnisvaraturul endiselt muutlik ja muutumatuks, kinnisvaramaakler jätkab oma tööd hoolimata kliimatingimustest, kuid keskendub võib-olla üürimistele elamute ostmise asemel või isegi kommertskinnisvaraga ajal, mil tavalised kliendid on rasked tulema. See on see müüt, et igal miljonäril on seitse sissetulekuallikat ja kui mul on kindlasti rohkem kui üks, siis ma arvan, et see on muul viisil. Igal edukal ettevõttel on rohkem kui seitse tuluallikaid, võimaldades tal navigeerida ja kohaneda kiirusega ja strateegiaga ning enamasti avastada veelgi rohkem võimalusi.

Paljud miljonäärid, kaasa arvatud ise, on teinud raha kinnisvara kaudu. Miks?

Pejman:Kinnisvara on tänapäeva kliimas üks parimaid ja turvalisemaid investeeringuid. Mis veelgi lihtsam on kinnisvara, on see, et te ei pea isegi oma raha kasutama, mistõttu muudab selle paljude jaoks väga atraktiivseks investeeringuks. Mõelge asjaolule, et keskmine inimene saab kodu osta, elada ja kasutada seda juba 3 aastat, selle aja jooksul nautida märkimisväärseid maksusoodustusi, seejärel müüa ja tasuda tohutu rahamaksuvaba summa. Enamik inimesi ei jäta seda, sest nad ostavad oma esimese kodu mugavuseks, mitte selle potentsiaalseks tõusuks. Miljonärina tähendab, et peate vaatama iga tegevuse, mida võtate potentsiaalse investeeringuna: teie kodu, oma auto, käekellad ja tarvikud jne.

Kas on veel üks noort miljonärit, ilma et peaksite oma äri alustama või olete ettevõtjaks?

Pejman:Raha teenimine ei tulene ettevõtte omandamisest, vaid riskide võtmisest. Te ei saa eeldada, et teie mõtteviis on tavapärane ja teie lähenemisviis on ohutu ja ootate tulemusi, mis on normist lahti. Ettevõtjaks olemine on ohtlik - see tähendab, et panna ennast seal välja ja surudes ümbrikku, kuni sinna jõuate, ilma et oleks tagatud edu. Investeerimine on peaaegu sama, sest te võtate riski ja premeeritakse riskitaseme alusel. Kõrge risk, kõrge tasu. Madal risk, väike tasu.

Saate saada miljonäriks, luues uuenduslikke ettevõtteid või investeerides raha. Võite saada ka tavapärasest ettevõtte karjäärist, kuid ära arvata, et see juhtuks enne, kui olete 40. Isegi kui see on võimalik, on see ebatõenäoline.

Risk vs tasu

Mis on suurim risk, mida sa kunagi võtsid? Kas sa seda kahetsed

Pejman:Suurim risk, mida ma kunagi võtnud, oli minu kuueastmelise töö lõpetamine minu ettevõtte karjääri tipus. Keegi ei saanud aru, miks ma loobusin suure VP-taseme töökohast ja tohutu palgast. See oli raske. Kirjutasin selle, et inspireerida teisi, kes on sarnases olukorras:

Teie elus on aeg, kus te mõistate, et ükskõik kui palju raha teete, on teie tehtud töö lihtsalt enam väärtuseta. Te võtate hetke, et teie ümber ringi vaadata ja näha teisi samu töötajaid ainult selleks, et mõista, et te enam ei sobi, ja inimesi, kes uskusid samalaadsetesse asjadesse, ja kõik sarnased viisid on asendatud inimestega, kes näevad välja pime robotid. See on see, et sa mõistad, et need on samad inimesed, kellega sa alustasid, ja et see on sinu see, kes on muutnud oma perspektiivi ja vaateid selle kohta, mida teete ja kus te töötate. Me kõik oleme seal olnud ja kõik on nii tundnud, mistõttu me otsime sageli mujale alternatiivset tööd ja leiame end ainult 5 aasta pärast. See on meie jaoks mitte lõppev tsükkel nende rollide üle, mida meil praegu teiste inimeste organisatsioonides hoitakse.

Teie elus on punkt, kus peate valima, kuhu soovite minna ja kuidas soovite sinna minna. Kuigi paljud meist on seda ausat vestlust ise pidanud, laseb see sageli minna ebakindluse ja ebakindluse kartusest, mida me peame üle minema. See võib olla üsna raske, kui teil pole oma ümbruskonna ettevõtjate tugevat mõju.

Minu jaoks läks see tee hiljuti, kui ma tegin valiku, et olin palju paremad kui need, keda ma töötasin ja seetõttu kasutasin ma lihtsalt liiga lihtsat ja pikaajalisi hüvesid väikesteks. See oli raske teekond, mis lubas minna just seal istuvatega seotud rahaliste hüvedega, kuid kindlasti vajalik liikumine, et laiendada oma jõudmist uuele kogemuste tasemele ja kindlasti saavutada tasu, mis ületab keskmise inimese saavutamise taset. Idee selle turvalisuse minemiseks ja enda jaoks võimaluse saamiseks on midagi, mis muudab teid tunduvalt paremaks teie ümber olevate inimeste seas ja kinnitab, et teil oli õige, et olete parem. Teie võime hirmust üle saada ja ennast ära panna või sureb, muudab teid erakordseks isikuks ja seda ei tohiks kunagi unustada.

Muidugi pole kindlasti kerge ja ettevõtlus on kindlasti palju raskem kui enamik usub, et see on. Soodustused on suuremad, kuid vähesed jõuavad lõpuni, ja kuigi hüved tavaliselt motiveerivad enamust alustama, on see reis, mis loob mõned tänapäeva säravamad ja kõige uuenduslikumad ettevõtjad. Just need, kes mängivad, tõestavad, et neil on võime avaldada ühiskonnale rohkem mõju kui see, mida nende endine boss uskus, et nad on võimelised, muutuvad need legendid, millest me räägime meie igapäevases elus. Enamik neist, kes hakkavad hüvedel alustama, löövad tavaliselt kaubamärki või lihtsalt langevad.Sageli seetõttu, et nad ei näe kunagi ennustusi, et sellised eelised võtavad nii kaua aega ja sageli alahinnata nende idee täitmise raskusi. See viib tihti loobumiseni ja laseb minna vaid selleks, et otsida alternatiivseid vahendeid, mille eest premeeritakse kiiremini.

Kui ma valisin oma tööle minema, mõistsin ma, et on võimalus, et võin ebaõnnestuda, kuid ka võimalus, et võin kaotada rohkem kui alustasin. Ma jätkasin ka arusaamaga, et meil on ainult üks võimalus muuta mõju, mida me tahame maailmas, ja kuigi paljud teist ootavad teid võimaluse tulla, otsustasin luua oma, uskuma ja uskudes oma võimet tuua kaasa muutused, mida otsin.

Ma lõpetasin oma töö, sest ma uskusin ennast rohkem, kui ma uskunud organisatsioonist või inimestest, kellega ma töötasin, ja see oli päris hea põhjus selleks. Vaatamata paljudele teie arvates, et te ei laseks kunagi 6-kohalisele töökohale ilma alternatiive sind oodates, kutsun teid üles mõtlema oma seisukohale elule üldiselt. Kui on tõsi, et enamik meist tahavad maailmas tähtsust avaldada ja mõjutada neid, kes meie ümber on, positiivses ja meeldejäävas vormis, siis kuidas aidata luua keegi teine ​​unistus, et leida ennast ühel päeval lõpetamise või pensionile jäämisega. Hoolimata sellest, et üks näeb välja paremini kui teine, on nad kindlasti mõlemad väga kehvad valikud ega peaks olema osa teie plaanist, vaid pigem ainult samm-sammult reaalmaailmas kasutamiseks vajalike oskuste omandamisel ja enda enda visiooni saavutamiseks elu.

Võib väita, et kuue näitajaga töökoha kaotamine võib olla riskantne, kuid võin väita, et kui te ei soovi riski võtta, ei saa tasu saada; ja kindlasti mitte tasu, mida ma otsin oma elus. Sa saad ühe elu, et tõeliselt elada, nagu sa tahad, ja et elu on see, mis sul on praegu. Sõltumata sellest, mida teie mineviku asjaga kaasneb, ei kuulu kindlasti avalikustamine, et te ei saa ise oma tulemust igal ajal oma enda tegevuste kaudu muuta. Selles märkuses jätsin ma teile sõnumi, mida ma kasutavad üsna sageli inimeste juhendamisel ja ütlen teile, et olenemata sellest, mis teie eesmärgid on, iga päev te unistad neist, on keegi teine ​​nende saavutamiseks.

Alumine rida on:Elada soovitud elu nii, et elu ei loo soovitud inimest. (<- klõpsake sellel kombel)

Kui saaksite teha ühe muudatuse, mis see oleks?

Pejman:Ma elan ilma kahetsuseta. Kõik tehtud otsused ja valikud on tehtud nende arvessevõtmiseks.

Sa ütlesid "elada ilma kahetsuseta". Kas see on tähtis? Kuidas teised saavad sama mõtteviisi?

Pejman:Jah, väga. Me ei tea kunagi, kui meie aeg otsa saab, ning see on oluline ise rahuloluks ja täitmiseks, või see on meie viimastel päevadel, et me mõistame, et oleme aja jooksul läbi viinud.

Hiljuti oli mul diagnoositud vähkkasvaja, mis vajas operatsiooni, ja ma ei unusta kunagi seda päeva, mil arst viis mind kõrvale, ja ütles: "Me ei tea, mis see on, ja ei tea, kuni me tegutseme." Ilmselt on inimesel, kellel pole kunagi olnud vähki, kunagi selle perekonna ajalugu, paneb kindlasti mulle palju küsimusi. Suurim neist oli "mis siis, kui ma homme sureksin?" Mõistsin, kui kohtasin surma mõtetega, et olin väga rahul ja ei tundnud oma elu suhtes ühtki kahetsust.

See oli uskumatu tunne, et teada, et hoolimata sellest, et maha jätsin lähedased, ei olnud midagi muud, mida ma oleksin oma 33 eluaastal teinud, ja kui teekond oli ja on kaugel sellest, tundsin teekonda hästi nii kaugel.

Ma arvan, et see on punkt, mida paljud inimesed sageli kaotavad. Nad keskenduvad nii palju oma vajadustele, et saavutada sageli oma suurimaid saavutusi: need, mis juhtuvad reisi ajal, mitte sihtkohta. Selleks, et teised nii tunneksid, peavad nad seadma oma eesmärgid kõrgemale ja tegema tööd asjas tähtsusega. Liiga sageli on meil idee panna paika rahalisi eesmärke nagu "Ma tahan olla miljonär", kuid ei keskendu sellele, kes me oleme, nagu seadete eesmärk nagu "Ma tahan olla parimaks peakokkiks Chicagos". Kui me töötame selle nimel, et juhtida veesõidukit (mis kindlasti muudab teid miljonäriks), keskendudes välistest teguritest, jääme endiselt pimedaks uskumatutes sammudes, mida me selles muutuste protsessis läbime.

Mis sundis teid enda peale alustama, kui just ettevõtte marsruudist läheb?

Pejman:Ma ei tahtnud tavalist elu ja seetõttu teadsin, et ma ei saa tavalist tööd töötada.

Ootan

Millist nõu peate noorte täiskasvanute ja üliõpilaste jaoks, kui tegemist on ettevõtluse ja rahaga?

Pejman:Kui mul on kolm asja, mida ma varem oma elus õppisin, aitasid mind kujundada:

1. Enamik väärtuslikke inimesi, kui palju raha nad on teinud. Olen alati väärtustanud ennast ja teisi, kui palju meie hirmudest oleme võitnud. Mida rohkem te tunnete oma hirme ja oskate neid kontrollida, seda rohkem tunnete end piiramatuks.
2. Kui sa homme surid, mida sa mäletad? Mida inimesed, kes ei tea, ütleksid sinust? Milliseid lugusid nad teie kohta räägivad ja mida nad teie jaoks ütleksid? Ükskõik, mis vastus on ... .a see, mida sa tahad meelde tuletada? Kui vastused pole samad, siis te ei ela. Te olete ainult olemas.
3. Väärtusaeg, mitte raha. On lihtne kaduma, et raha teenida, aga kas soovite, et see oleks vastus # 2?

Kui kellegi jaoks on dollarite jaoks veel kauplemise aeg, kuidas nad saavad rohkem aega väärtustada?

Pejman:Dollaride kauplemise aeg on hea. See on see, mida me kõik peame tegema, kuni me muutume nii palju oskuslikumaks ja leidma uusi võimalusi meie andete võimendamiseks.Kuna see iseenesest võib olla 10-leheküljeline vastus, siis ma tean seda lihtsalt, öeldes, et kui te ei saa teenida seda, mida arvate, et olete võimeline teenima, siis arvake, et teil on puudu oskused ja annet või teil puudub võim suhelda või näidata sellist oskust või annet. Mõlemal juhul on teil töö ees.

Pejman Ghadimi kontrollimine 3 aastat hiljem

Kui ma esimest korda intervjueerisin teid, oli salajane Entourage just alustanud. Kuidas see täna toimub? Kas teile meeldivad uudised, mida saate jagada?

Pejman:Täpselt, kui me esimest korda intervjueerisime, oli Secret Entourage olnud juba kolm aastat, kuid see hakkas just hoogu kiirenema ja avalikkust rohkem avastama. Osa, mida enamikul inimestel alati puuduvad, on võitlus osa, mis meie jaoks oli esimesed kolm aastat, mil keegi ei märganud meid!

Täna hakkab Secret Entourage lõpuks ellu viima oma idee, et ületada lõhe ametliku ja isehariduse vahel ning me võtame hüppeid, ei tee enam samme.

Viimase 2 aasta jooksul oleme pühendunud üle 100 uskumatu ettevõtja, sealhulgas suured nimed nagu Chris Pfaff (Noorte ja Uncategorized rõivaste juhatuse esimees), Andy Frisella (1. Phorm tegevjuht), Fabio Viviani (Celebrity Chef ja seeriaettevõtja) ja palju muud . Meid on hämmastavad uskumatud akrediteeritud inimesed, kes soovivad osaleda ja aidata meie missiooni lõpuni jõuda. Veelgi olulisem on, et meil on ka rohkem kui 20 000 (alates meie viimasest juttu rohkem kui 15 000) näljased üliõpilased, kes ulatuvad ettevõtjate käivitamisest, kuni inimesed, kes juba oma kolmandat ja neljandat ettevõtet ehitavad.

Lisaks saidi sisemisele küljele kasvavale kasvule jõudsime ka meie sotsiaalsete saitide, nagu Facebook ja Instagram, juurde rohkem kui 500 000 jälgijat ja meie veebilehel on jõudnud üle 400 000 kordumatu külastajat kuus. Uskumatu osa on see, et need numbrid ei ole midagi võrreldavat akadeemia enda suurepäraste lugudega.

Ma jagan teiega ühte oma lemmikloost kahte poissi, kes pole kunagi varem üksteist vastastikku kohanud ja akadeemiat võimendanud ettevõtte käivitamiseks vähem kui ühe tunni jooksul. See on õige ... üks tund. Üks meie Facebooki privaatset gruppi postitanud poisid soovisid luua uue projekti jaoks vinüülkleebised ja otsisid nõuandeid, kellega ühendust võtta. Teine liige juhtus külastama vinüüle ja astus sisse ja pakkus abi. Vähem kui ühe tunni jooksul olid nad idee leidnud, partnerlusega ja loonud ettevõtte. Meil on veel üks laps, kes lõi süsinikkiustootmisettevõtte vähem kui 3 kuu jooksul ja 12 kuu jooksul müüs järjepidevalt 40 000 dollarit kuus.

Miks on osa kogukonnast nii tähtis?

Pejman:Inimesed soovivad, et neil oleks võimalus kuuluda gruppi, mis keskendub üksteise abistamisele motiveeritult ja mõistab meeskonnatöö tähendust, isegi kui nad on ettevõtluses väga vara. See, mida on oluline mõista, on see, et me ei ole veebipõhine hariduskeskus, vaid pigem isehariduse sillaks.

Ma kasutan seda terminit, sest see, mida me tegelikult teeme, on jagatud kolmeks oluliseks sammuks:

1. Me aitame inimestel saavutada eneseteadvuse kõrgemat taset, mõistes kolmanda ringi teooriat (minu parim müük)

2. Tutvustame inimesi üle 200 uskumatu ettevõtja igat liiki tööstusharudes. Eesmärgiks ei ole õpetada üht asja või inimesi õppima ühe tööstusharu sisenditest ja väljudest, vaid pigem võimaldama inimestel end avastada, mida ettevõtja välja näeb, ja mõista, kuidas me kõik väga erinevad. Ettevõtlus tähendab tee leidmist kaosesse ja seetõttu ei saa seda õpetada A-lt Z-st lihtsalt ideoloogiast. Selle asemel, et keegi mõista ja mõista ettevõtlust, peavad nad leidma oma tee. Toetame seda protsessi, suurendades keegi usku võimalustest, mis põhinevad sellel, kuidas teised seda on teinud. Henry Ford ütles kõige paremini, kui ta ütles: "Kas teie arvates võite või ei saa, on sul õigus."

3. Võrdluse kolmas tükk on inimestele tugirühma loomine, mis tähendab suutlikkust suhelda teistega ja aidata kaasa positiivse hoogu nii mõtteviisi seisukohalt kui ka teie ringkondades paremate inimeste leidmisel. Enamik inimesi ei mõista, kui mürgine on see tõesti ümbritsetud inimestega, kes alati räägivad, miks te seda ei tee, selle asemel, et inimesed pakuvad subjektiivset kriitikat ja toetust, mis aitavad teil edu saavutada.

Mida saavad inimesed, kes on kadunud oma karjääri / elu, et saada uuesti motiveeritud ja leida edu?

Pejman:Lugege kolmanda ringi teooriat. Ma tean, et see võib tunduda häbiväärse pistikuga, kuid see pole tõesti nii. Enamik vastuseid, mida me otsime elus, on see tee, mida soovime, et me võtaksime, on kõik oma võime ja kontrolli all, kuid keegi ei ole meid varem õpetanud seda ära kasutama. Mõistes, kui palju teadlikkust mängib meie elus rolli, suudame me elada praeguses olekus ja luua oma elus tõelisi muutusi.

See juhtub kolmes suuremas etapis (mis on raamatus täielikult jaotatud).

Esimene samm on mõista, et te olete alati kontrolli all keskkonnas, kus te elate või eksisteerite, ja kui see võib tunduda klišee, enamik inimesi arvab, et nende keskkond on nende probleemi osa. Teisisõnu, töötavad õnnetu inimesed kalduvad arvama, et nende töö on põhjus, miks nad on õnnetu ja see pole kunagi nii. See on illusioon. See on tõepoolest rohkem kui nende töö, nagu näiteks nende suutmatus oma töökohas edukaks teha, mistõttu nad enam ei püüa. Igal juhul on nende heakskiit, et nad on võimetud, mis peab kohe muutuma.

Teine tükk on mõista, kuidas kire on sündinud, vaadates oma andeid ja õppides neid ühendama asju, mida sa armastad.Näete, armastus on emotsioon, ja kirg on armastuse laiendamine, kuna see väljendub, kui armastad midagi enamat, et sooviksid sellega midagi ette võtta. Keegi, kes armastab kasse, naudib oma ettevõtet, kuid keegi, kes on kassidega kirglik, alustab varjupaika või heategevuseks abi. Erinevus seisneb tegevuses, mis muudab meie kirg lõpuks otstarbe tundeks.

Viimane tükk on mõista, et ühiskond ja elu on kaks väga erinevat asja, ja mida teete oma igapäevases rutiinis, ei määratle, kuidas elate oma elus. See on vaid väike osa teie elust, kuid see, mis tuleb veel õppida.

Mõistes neid kolme põhielementi, võimaldab keegi enesel motiveeritust leida ja enam ei pea keskenduma sellistele välistele teguritele nagu raha kui motiveeritud viibimise vahend.

Mida ma õppisin Pejman Ghadimi

Tänan, Pejman, et jagada oma hämmastavat lugu koos meiega! Tänan teid, et võtsite aega, et vastata minu küsimustele ja jagada oma teadmisi The College Investori lugejatega. Mulle meeldib alati kuulata inimesi, kes lahkusid oma "nõrgast" kõrgetasemelistest töökohtadest ja loobusid füüsilisest isikust ettevõtjana. Kui räägite hirmude vallutamisest, võin öelda, et see on üks mu suurimatest.

Veelkord tundus mul huvi, et Pejman läks ainult keskkooli, mitte kolledžisse. Kuid ma nõustun täielikult tema mõttega - "Võin ainult öelda, et kui kavatsete kolledži vahele jätta, veenduge, et teil oleks plaan ja olete valmis töötama selle nimel, et jõuda sinna." Arvan, et raske töö on võtmetähtsusega ja raske töö ei õpetata koolides. See on elujõulisus.

Ma olen ka suur usklik, mida Pejman ütles riski ja raha teenimise kohta. Ma armastan, kuidas ta ütles, et ettevõtte omandamine ei tee teid rikkaks. Tegelikult tean, et paljud ettevõtete omanikud võitlevad kogu aeg otstega kokku tulla. Pejman väidab selle asemel, et teid rikkaks teeb risk. Ärimehena tagasi pöördudes nõustun sellega, et ettevõtted, kes tegelevad arukate riskide võtmisega, on need, kes saavad edukaks. Ma olen rõõmus, et Pejman märkis, et peate olema miljonäriks, jäädes ärimaailma, kuid see tuleb lihtsalt teistest teedest aeglasemalt. Tegemist ei olnud noorte paremate noorte miljonäride seeriaga.

Lõpuks, ma armastan Pejmani nõu kolledži üliõpilastele. Ekraan, kuidas tahad olla meelde tuletatud ja kas teie nägemus vastab teie ümber olevatele inimestele? Ma arvan, et liiga paljudel inimestel on moonutatud kujutlus ise ja see on kurb. Ma arvan, et see harjutus on väärtuslik, et veenduda, et see, mida teete, vastab teie isiklikele eesmärkidele ja väärtustele.

Millised on teie arvamused riski ja tasu kohta? Kuidas hinnata ennast hirmudest, mille olete vallutanud?