AmEx ja Ikea on uus lapsehoolduspuhkuse poliitika - ja nad on mänguregulaatorid

Kas maksta lapsehoolduspuhkust Ameerika Ühendriikides?

Sa ei ole üksi.

Viimati leitud küsitlus 78% valijatest toetada riikliku fondi loomist, mis pakub töötajatele 12-nädalast tasulist pere- ja arstlikku puhkust.

Poliitikud ei võta tähele mitte ainult ettevõtteid.

Kuigi paljud ettevõtted on kehtestanud järkjärgulise lapsehoolduspuhkuse poliitika - nagu Etsy 26 nädala jooksul või Netflixi täispikk aasta - muutus on aeglasem nendele inimestele, kes Silicon Valleyis elavad või rula ei tööta.

Kuni praeguseni.

Ärimeestel, keda loodetavasti langeb esimesena paljud, kiskuvad American Express ja Ikea hiljuti (ja heldelt!) Oma lapsehoolduspuhkuse eeskirjad.

Rockin'i uus AmEx ja Ikea tasulise vanemahüvitiste poliitika

See on see, mis toimub:

Ikea pakub nüüd palgatöötajale makstavat lapsehoolduspuhkust kuni neli kuud ja tunnis töötajaid, samal ajal kui American Express annab nii täiskohaga kui ka täisajaga töötajatele 20 täisnädalat (viis kuud!).

Ja see pole veel kõik: American Express ka hüvitab kulud kuni $ 35000 kahe adopteerimise või asendamise, kuni 35 000 dollarini reproduktiivse ja fertiilsuse raviks, tasuta juurdepääs imetamise konsultantidele ja tasuta rinnapiima transportimine ärireisil.

Miks on sellised muutused nii suured?

Noh, vaatame American Expressi. Võrreldes kuumate tehnoloogiliste käivitusettevõtetega - või peaaegu iga teine ​​ettevõte, sellel teemal - see on vana. See asutati 1850. aastal, 70 aastat enne, kui naistel oli isegi hääletamisõigus.

Seega tõsiasi, et see loob järkjärgulise poliitika, mis sobib töötavatele naistele ja igasugustele perekondadele, on hämmastavalt lahe. (Mitmed teised finantseerimisasutused pakuvad 16 nädalat, mõned on ainult esmastele hooldajatele.)

Ikea puhul ei ole progressiivne osa üllatus; see põhineb maailma kõige tüütuima täiusliku riigi jaoks.

Mida on üllatav? Tegelikult on see tellistest ja mört jaemüüjalt ning laiendatakse poliitikat palgatöötajate ja tunnis töötajatele. Ükski Ameerika Ühendriikide jaemüüja ei lähe isegi lähedale.

Lõpuks, erinevalt mõnest ülalmainitud alustamistest, mis asuvad riigi konkreetsetes osades ja nõuavad sageli erialaseid oskusi, AmExil ja Ikeal on palju kohti ja positsioone.

AmEx töötab U.S. 21 000-st; Ikea, 11 000. Võrdle seda Etsy 979-ga globaalne töötajad ja näete, miks see on oluline: Paljudel ameeriklastel on võimalus neid uusi poliitikavaldkondi ära kasutada.

Siin, Penny Hoarderis, oleme isegi varem AmExiga tööle läinud.

Kuigi nad täidavad nüüd, võivad nad lähitulevikus uuesti avaneda - nii et järgige meie Facebooki töökohta, et olla esimesena teada!

Teie omakorda: Mida te arvate nende poliitikate kohta? Kas soovite, et teised ettevõtted järgiksid selle eeskuju?

Susanna Shain, Penny Hoarderi vanemtöötaja, otsib alati eelarvest seiklusi. Külastage tema blogi aadressil susanshain.com või öelge tere Twitteris @ susan_shain.