Mis on edasilükatud hüvitiste plaanid?

Milline edasilükatud hüvitiste plaan on parim?

Viimastel aastatel on edasilükatud hüvitiste plaanide kasutamine märkimisväärselt kasvanud. See on suuresti tingitud praegusest tööturust ... tööandjad otsivad uusi võimalusi, kuidas pöörduda oskustööliste poole ja neid säilitada. Tööalaste hüvitiste käsitlemise uute võimaluste uurimine on üks viis selle saavutamiseks. Veenduge, et lugesite oma töötaja käsiraamatust täiesti aru oma edasilükkunud hüvitiste plaani reeglitest.

Mis on edasilükatud hüvitiste plaanid?

Lihtsamalt öeldes võimaldab edasilükatud hüvitiste plaan omanikul või töötajatel eraldada osa oma sissetulekust tulevikus. Need plaanid on jagatud kahte põhikategooriasse: kvalifitseeritud ja mitte-kvalifitseeritud plaanid. Igal planeeringul on teatud eelised, kuid peamine erinevus nende vahel on see, kuidas IRS maksustab plaane.

Mitte-kvalifitseeritud plaanid

Mittekvalifitseeritud plaanis ei võta tööandja maksuvähendust enne, kui töötaja hüvitisi on maksnud ... ja sel ajal makstakse hüvitisi töötajatele. Plussil on mittekvalifitseeritud plaani seadistamine üldiselt odavam. Samuti ei ole tööandja sissemaksed piiratud ja neil ei ole olulisi aruandlus- või esitamiskorde.

Kvalifitseeritud plaanid

Kvalifitseeritud plaanil on aruandlusnõuded olulisemad, kõrgelt tasustatud töötajad võivad olla osalemisest keelatud ja tööandja poolt sissemakse summa on piiratud. Kuid kvalifitseeritud plaanide hulka kuuluvad hüvitised, mis lubavad küpsemaks maksta edasi, kuni need on hajutatud. Täiendav maksude edasilükkamine võib olla samuti võimalik, kuna kvalifitseeritud plaanid on tavaliselt IRA või muu (kvalifitseeritud) plaani ümberpaigutamiseks sobilikud.

Milline edasilükatud hüvitiste plaan on parim?

Noh, see on keeruline küsimus. Kuigi maksuvabastust peetakse tavaliselt hüvitiseks, võib töötaja maksumäär enne hüvitise välja maksmist olla ebasoodsamas olukorras. Kuid kui maksumäärad ei tõuse (või kui need vähenevad), saab hea kompenseeritava töötaja peaaegu alati kasu, kui lükatakse osa oma sissetulekust.

Maksumäärad on edasilükatud hüvitiste plaani kaalumisel oluline tegur, mida tuleb arvestada ka muude aspektidega. Parim asi on rääkida kvalifitseeritud finantseksperdiga, kes saab vaadata oma unikaalset olukorda ja aitab teil otsustada, kas edasilükatud hüvitiste plaani koostamine on teie jaoks hea samm.

Vesting

Enamikul edasilükkunud hüvitusplaanidel on mingisugune õiguste omandamise ajakava. Mul oli kunagi väga atraktiivne edasilükkunud komplikatsioon, kuid ainus asi oli see, et tal oli 9-aastane üleandmisgraafik. Seda nimetatakse tavaliselt "kuldsete käerauadena". See on hea kasu, kuid muudab selle palju raskemini otsustavaks, kui teil on kunagi silmitsi atraktiivne pakkumine mujal. Olge kindel, et mõista kõiki reegleid, kui tegemist on teie edasilükatud komplikatsiooniga.